河南专业税务筹划排名院校 南开工商管理包括什么
来源:好上学 时间:2024-11-04
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什么是财经大学
1、一般财经大学需要学习的有会计、工商管理、程管理、人力资源管理、金融证券、财务会计、市场营销、企业经营、电子商务。财经类大学学习的都是和商业有关的专业。2、财经大学的就业前景:银行服务工作、证券公司(含基金管理公司)、信托投资公司、金融控股集团等风险性很大的金融公司。
保险公司、保险经纪公司;上市(欲上市)股份公司证券部、财务部、证券事务代表等。
国家公务员序列的*行政机构如财政、审计、海关部门等。
高等院校金融财政专业教师;研究机构研究人员等。财经专业,主要是指和财政、经济相关的专业,包括财政学、会计学、经济学、金融学、工商管理这几个核心专业。比较知名的财经类学校,有上海财经、中央财经、西南财经、中南财经、浙江工商、东北财经、江西财经、天津财经这几个学校。其中,上海财经和中央财经相对来说,在全国具有比较大的影响力,其他院校影响主要还是在本区域。这样,选择哪个学校,主要考虑的应该是未来在哪里工作。
问题六:湖南排在前十名的财经大学是什么
1、中南大学 (985、211院校,名列湖南第一,)2、湖南大学 (985、211院校,湖大称湖南第二,)3、湖南师范大学 (211院校,省内3所211院校之一,没进985,列第三,)4、湘潭大学 (国家综合重点大学,省部共建,17个博士学位授予点, 2个博士后科研流动站。排第四,)以下非重点,按博士点多少排名5、湖南农业大学(院士1人,42个二级学科博士学位授权点(07年初教育部批准在一级学科下增设5个),5个一级学科博士学位授权点,2个博士后科研流动站,1个国家重点学科。实力较强,列第五,)6、中南林业科技大学 (原中南林学院。2个博士后科研流动站,2个一级学科博士点、12个二级学科博士点)7、湖南中医药大学 (原湖南中医学院。博士后科研流动站1个,博士点13个,1个国家重点学科)8、长沙理工大学 (1个一级学科博士学位点,6个二级学科博士学位点)9、南华大学 (现有4个博士学位授权点,)以下无博士点,按硕士点多少排名10、湖南科技大学 (45个硕士学位授予学科)11、湖南工业大学 (原株洲工学院。18 个硕士学位授权点)12、吉首大学 (18个学科拥有硕士学位授予权)
南开工商管理包括什么
问题一:请问,南开大学有工商管理学硕士吗? 南开大学有MBA:
附:
南开大学招收工商管理硕士(MBA)研究生简章(全国联考)
一、报考专业及研究方向
专业:工商管理研究
方向:1、一般管理 2、市场营销 3、财务管理 4、国际企业管理 5、人力资源管理
二、学制
两年半�D�D三年
三、招收名额
计划招收90名左右。
四、报考条件
1、拥护中国 *** 的领导,愿为社会主义现代化建设服务,品德良好,遵纪守法。
2、大学本科毕业后有三年或三年以上工作经验者;大专毕业后有五年或五年以上工作经验者;研究生毕业有两年以上工作经验者。
3、年龄一般不超过40岁,身体健康。
五、报考手续
凡具备上述条件人员,持本单位人事部门介绍信、学历证书原件、本人同一底片一寸近期照片三张,于规定时间报名。考生可以填报两个志愿学校。
六、报考日期
每年不一样,差不多十月份
七、报名地点
南开大学研究生招生办公室(芝琴楼103室)。
八、考试科目
初试科目共五门:政治理论、外语、数学、管理学、语文与逻辑。“政治理论”由我校单独命题,其余四门为全国GRK考试中心统一命题。各科考试时间均为三小时,均为笔试。
九、考试时间
与全国统考时间相同,春节前15天左右。
十、复试和录取
初试合格后参加南开大学组织的复试。其他学科专业的考生,均不得转到工商管理专业,根据初试和复试成绩,按录取标准和原则及招生人数择优录取。
十一、录取类别
委托培养、自筹经费。委托培养研究生毕业后回委托单位;自筹经费研究生参照统考计划内学生就业,毕业时由学校予以推荐,学校所在省(区、市)毕业生调配部门负责派遣到接收单位。
十二、考前辅导
我校考前将举办各科辅导班。政治理论和英语到南开大学研究生院招生办公室报名,其他科目到国际商学院MBA办公室报名。辅导班报名时间8月24-8月31日,9月初开始上课。6月份预定辅导教材。(不知道今年有没有)
十三、入学学习方式
课程学习一般安排在晚上和周末。采用学分制,学员修满45学分后,完成毕业论文并通过答辩方可毕业。
南开大学研究生招生办公室(*:23502121)
南开大学国际商学院(*:23508269)
问题二:天津南开区有那些工商管理所 临江里工商所
地址:灵隐道95号附近
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芥园路工商所
地址:芥园西道
*:(022)87726606
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华苑工商所
地址:天津市南开区
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西营门外工商所(黄河道)
地址:黄河道
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西营门外工商所(通江路)
地址:天津市南开区
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天津市工商局南开分局东马路工商所
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天津市工商局南开分局专业市场工商所
地址:黄河道
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天津市工商局南开分局学府工商所
问题三:南开大学管理系的工商管理专业怎样?有前途吗? 5分 工商管理可是南开大学的好专业之一呀,在教育部官方最近一轮学科评估中该专业排名全国第六(与北大并列),再者工商管理也是近些年的热门专业,高考录取分数也是比较高的,只要你认真学,以南开大学的声誉,肯定有前途
问题四:南开大学工商管理类专业属于工商管理吗 南开的工商管理类专业就是工商管理专业,这是没有错的,具体信息你可以查看官网的院系设置。
问题五:南开大学工商管理专业怎么样 南开大学开设九类专业,
工商管理类包括工商管理、财务管理、人力资源管理、市场营销、会计学5个专业。
工商管理专业
该专业作为南开大学建校初期创立的商科的主要继承者之一,旨在塑造一批在国际化竞争环境中从事工商业实践和研究的全面知识结构和综合的素质与能力;在企业中从事企业基础管理与组织设计、战略策划、创业及创新、运营管理、项目管理、知识管理及物流管理等若干重点工作的知识密集性和综合性工作的高级专业人才,同时培养能够进一步从事工商管理科研工作的研究人才。
本专业主要学习的课程有管理学、管理经济学、战略管理、组织行为学、生产与运作管理(运营管理)、物流管理、项目管理、国际企业管理、服务管理、知识管理、竞争谈判、组织沟通和企业伦理等。学生在综合管理能力和专项管理能力的不同方向,可根据自己的特点有选择地发展。在企业基础管理、企业组织制度设计与整合、战略管理和创业管理等方面选择并形成综合管理能力,在生产与运作管理、物流管理和服务管理等方面选择并形成专项管理能力,在项目管理和创新管理等方面选择并形成对一次性、独特性活动的项目管理能力。
学生毕业后主要从事企业基础管理与组织设计、战略策划、企业创业及其策划;生产管理、物流管理、服务管理;其他各项职能管理。毕业生主要面向 *** 机构、大型企业以及金融单位等就业。本专业2010届毕业生就业率为100%,其中44.4%被免试推荐及考取研究生或出国留学。
财务管理专业
秉承南开大学“文以治国,理以强国,商以富国”的理念,旨在培养具有扎实的专业理论基础和熟练的基本技能、宽广的科学和文化知识、良好的思想品质与职业道德、深远的国际视野与战略眼光和决策应变能力的高级理财人才。
本专业主要学习课程有财务管理学、证券投资学、金融机构和金融市场、跨国公司财务管理、税收理论与实务、财务会计学、财务报表分析、财务计划与控制、资产评估、资本预算与资产管理、货币银行学、期货与期权、风险管理、保险学、管理会计学、财务管理专业英语,以及管理学、管理数学、审计学、经济学、市场营销学等。
财务管理专业的学生毕业后,既能在工商企业(公司、集团)、跨国公司、金融机构(银行、证券公司、基金公司等)、会计师事务所、管理咨询机构以及各级经济管理部门从事理财工作和业务服务,还能在高等院校和科研机构进行财务金融方面的教学和科研工作。社会需求量大,毕业生去向很好。本专业2010届毕业生就业率为100%,其中45.7%被免试推荐及考取研究生或出国留学。
人力资源管理专业
该专业面向社会需求,以培养企业人力资源开发与管理高级专业人才为己任,在广泛而充实的管理通才教育的基础上,着重培养学生企业人力资源管理与开发的专业能力,注重科学性、实用性和综合性。培养既扎实掌握专业知识、具有职业道德,又富有创新才能的人力资源管理高级专业人才。已形成包括本科、硕士和博士层次在内的多层次的人力资源管理专业培养体系,具备了战略人力资源管理、人力资源开发、薪酬管理、劳动关系与员工关系管理等方向的明显专业特色。
人力资源管理专业开设的主干和选修课程主要包括:宏观人力资源管理、企业人力资源管理概论、组织行为学、劳动关系、劳动经济学、企业文化、战略人力资源管理、职务管理、招聘筛选与录用、人力资源开发、绩效管理、薪酬管理、职业生涯管理、国际企业人力资源管理、领导科学、人力资源管理技能与心理测评、社会科学研究方法、学习性组织与团队建设、员工关系管理等。
人力资源管理专业学生毕业后在企事业单位从事组织架构与职位系统、绩效评价与管理体系、培训及开发体系、薪酬与福利管理体系等职能部分的设计与......>>
问题六:南开大学现代远程教育学院工商管理专业都开设哪些课程 南开大学现代远程网络教育(专升本)工商管理专业课程设置
现代远程学习概论(2),大学英语(三)(6), *** 思想、 *** 理论和 *** 重要思想概论(4),大学英语(统考)(0),计算机应用基础(统考)(0),学位英语(0),财务法规(4),服务管理(4),公司财务(4),公司战略(4),管理经济学(4),管理学(4),国际商务(4),基础会计学(4),经济法(4),人力资源管理(4),生产运营管理(4),市场营销(本)(4),税收制度与税务筹划(4),信息资源管理(4),组织行为学(4),毕业实践报告(本)(不申请学位者选此课程)(4),现代项目管理与评估(4),小学分课程-商务礼仪(2),学位论文(申请学位者选此课程)(6)。
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问题七:工商管理都包括什么?哪个大学工商管理专业好? 工商管理 主要课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法经营管理、人力资源管理、企业战略管理、企业财务管理、企业生产管理。 主要实践性教学环节:包括课程实习、毕业实习,一般安排10--12周。 10003 清华大学 1 94 10698 西安交通大学 10002 中国人民大学 3 92 10055 南开大学 10284 南京大学 5 90 10384 厦门大学 6 89 10248 上海交通大学 7 87 10001 北京大学 8 86 10272 上海财经大学 10335 浙江大学 10558 中山大学 10246 复旦大学 12 80 10611 重庆大学 13 79 10173 东北财经大学 14 78 10532 湖南大学 10056 天津大学 16 77 10213 哈尔滨工业大学 10486 武汉大学 10487 华中科技大学 10183 吉林大学 20 76 10520 中南财经政法大学 10651 西南财经大学 10004 北京交通大学 23 75 10533 中南大学 10559 暨南大学 10423 中国海洋大学 26 74 10036 对外经济贸易大学 27 73 10079 华北电力大学 10140 辽宁大学 10475 河南大学
问题八:工商管理包括人力资源管理吗 同学,你好! 工商管理这个专业学习的知识面很宽,经济、金融、财务、企业管理、人力资源等等都会涉及到,但是都不深,不专业,最好的大学是人大、南开、厦门、西安交大。本科学习工商管理出来找工作比较困难,在企业中高不成低不就。如果你以后准备考工商管理硕士,即MBA,那么就建议你学这个专业,出来后稍微培养在企业就是中层领导干部。如果你想本科毕业就工作,那么你什么都学了,又什么都不精通,就业难。 工商管理不包括人力资源管理,只会涉及部分人力资源管理方面的知识,最多人力资源的一个框架而已。 人力资源管理就非常的专业,只研究学习这个领域的知识,对其他的知识不会深入学习,只顺带,专业最好的大学是四川大学、首都经济贸易大学、武汉大学、厦门大学、中国人民大学。 企业反而喜欢这样的人才,毕业出来后就可以进入企业人力资源部,工作相对好找,没有问题。 记住,现在这个社会,虽然综合素质很重要,但是学习知识一定要有深度,要精通某一个领域并深入研究,这样的人才更受欢迎。 另外,告诉你一点,专业的排名不要过于重视,学校的名气、地理位置等会大大的影响你将来的工作,专业水准最高的将来收入不一定是最高的。 希望你能根据自己的实际情况选择,希望能帮助你。
问题九:南开大学有哪些专业 哲学类
经济学
财政学
金融学
保险学
国际经济与贸易
法学
政治学与行政学
国际政治
社会学
社会工作
思想政治教育
汉语言文学
汉语国际教育
英语
俄语
德语
法语
日语
翻译
广播电视学
编辑出版学
历史学
世界史
文物与博物馆学
工商管理类
行政管理
城市管理
图书情报与档案管理类
旅游管理
绘画
视觉传达设计
环境设计
经济学
财政学
金融学
金融工程
保险学
国际经济与贸易
数学类
物理学类
化学
化学生物学
分子科学与工程
生物科学
生物技术
应用心理学
材料化学
电子科学与技术
通信工程
微电子科学与工程
光电信息科学与工程
电子信息科学与技术
自动化
计算机科学与技术
软件工程
信息安全
智能科学与技术
资源循环科学与工程
环境工程
环境科学
临床医学
口腔医学
药学
管理科学与工程类
工商管理类
会计学
国际商务
物流管理
工业工程
旅游管理
会展经济与管理...>>
问题十:关于工商管理的大学都有哪些 北京大学
中国人民大学
清华大学
工商管理
北京交通大学
北京工业大学
北京航空航天大学
北京理工大学
北京科技大学
北方工业大学
北京化工大学
北京工商大学
北京邮电大学
中国农业大学
北京林业大学
阀京中医药大学
北京师范大学
北京外国语大学
中国传媒大学
中央财经大学
首都经济贸易大学
中央民族大学
中国政法大学
华北电力大学
北京信息科技大学
中国矿业大学(
南开大学
天津大学
文科生学什么专业最好???
NO.1 会计学
青睐指数:★★★★★
主要课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、财务会计、成本会计、管理会计、审计学等。
就业前景
会计学专业在全国多数省份都是志愿填报的热门专业之一。考生报考会计学的主要理由是“好就业,待遇高”。然而,四年后的就业状况是否与期待相符呢?
多项统计调查显示,会计学专业本科毕业生半年后就业率为90%以上,大大高出全国同届本科毕业生平均水平。但值得注意的是,会计学同时也是失业量最大的专业之一。
这种现象说明,劳动力市场对会计专业人才需求量很大,但由于设置该专业的学校太多、招生规模太大,其毕业生供给量已经持续性超出市场需求。也就是说,选读会计学专业,毕业后就业机会较多,但竞争也更激烈。
在会计行业中,注册会计师是一个含金量比较高的职位,如果能取得这个资格,那在人才市场上就游刃有余了。
就业目标
会计师:在各级各类企事业单位工作;注册会计师:在会计师事务所工作;证券分析师:在债券股份公司工作;银行职员:在一些金融机构工作。
院校推荐(国家特色专业建设点)
重点高校:中国人民大学、对外经济贸易大学、中央财经大学、上海财经大学、厦门大学、中国海洋大学、中南财经政法大学、中山大学、东北师范大学、中国矿业大学(徐州)、湖南大学、东北财经大学、广东外语外贸大学。
一般高校:北京工商大学、天津财经大学、河北经贸大学、山西财经大学、内蒙古财经大学、上海立信会计学院、上海金融学院、哈尔滨商业大学、南京财经大学、金陵科技学院、浙江财经学院、浙江工商大学、杭州电子科技大学、安徽财经大学、山东财经大学、长沙理工大学、贵州财经大学院、云南财经大学、兰州商学院、新疆财经大学、长春税务学院、江西财经大学、兰州商学院、重庆工商大学、湖北经济学院、广东商学院、重庆理工大学、西*族学院、西安财经学院、嘉兴学院、铜陵学院。
提示
1.会计学专业文理科考生兼招,对数学成绩有一定的要求。
2.做事细心、谨慎的人适宜报考该专业。
NO.2国际经济与贸易
青睐指数:★★★★★
主要课程:政治经济学、西方经济学、国际经济学、计量经济学、世界经济概论、国际贸易理论与实务、国际金融、国际结算、货币银行学、财政学、会计学、统计学等。
就业前景
它曾经是一个热得发烫的专业。上个世纪九十年代,随着我国外商引资、中外合资等项目的不断扩大,懂国际贸易的人才成了许多大公司的“抢手货”。那时候,每年高考时,各高校录取分数最高的专业往往就是国际经济与贸易。
然而好景不长,到了上个世纪末,国贸人才在市场上就出现了“滞销”的迹象。所幸的是,进入新世纪后,随着全球经济一体化的趋势和中国加入WTO后与国际贸易组织的接轨,国贸专业又迎来了第二个春天。当你看到商场里琳琅满目的货品上出现越来越多的外文商标时,当你看到大街上有越来越多的外国名车奔跑时,当你看到你周围出现越来越多的洋面孔时,你就知道,国际经济与贸易专业还会继续热下去。
本科毕业时许多学生把出国留学[微博]作为首选。愿意就业的同学也不愁出路,涉及国际商务的各个领域都是本专业毕业生所选择的对象,外资企业、私营、国企、国家研究机构、事业机关,都提供了非常多的机会,其中外企一般都是大多数毕业生的首选。国贸专业的毕业生在这方面的优势不言而喻,过硬的外语水平加上专业知识,又有扎实的计算机技能,自然可以获得一份优越的工作。
该专业就业分布最多的地域是:广东、北京、江苏、上海、山东。
就业目标
*业务人员:在各类涉外企业从事国际国内市场*工作;公务员:在各级*部门国际贸易方面的工作。
院校推荐(国家特色专业建设点)
重点高校:北京师范大学、对外经济贸易大学、国际关系学院、上海财经大学、厦门大学、武汉大学、湖南大学、重庆大学、南京大学、浙江大学、武汉理工大学、广东外语外贸大学、云南大学。
一般高校:河北经贸大学、上海对外贸易学院、上海电机学院、上海杉达学院、浙江工业大学、安徽财经大学、山东经济学院、山东财政学院、湖南商学院、广西财经学院、山西财经大学、辽宁对外经贸学院、吉林财经大学、浙江树人学院、河南财经政法大学、北方民族大学、梧州学院、红河学院、铜陵学院、九江学院、邢台学院。
提示
1.外语和数学成绩优秀者适宜报考。在一些重点院校,大学英语只有考过了公共六级才有可能获得学士学位证。
2.该专业无论搞研究还是做*业务,都需要掌握外语和营销、财会、金融等相关知识。几乎所有招聘国贸方面人才的企事业单位都提出要求;有英语四六级证书,口语表达能力强;专业知识精通,知道做国际贸易的流程,能独立发盘、跟单、制单、结汇。有的企业还要求有报关员、报检员、制单员资格证。
NO.3 新闻学
青睐指数:★★★★☆
主要课程:新闻学概论、中外新闻事业史、新闻传播理论、新闻业务(包括新闻采访、新闻编辑、新闻写作、新闻评论)、中外文学史、世界文化史、大众传播学、新闻法规与新闻职业道德、新闻摄影、新闻事业管理、广告学等。
就业前景
新闻学是文科专业中开设最多的专业之一。
以往只有老牌的综合性大学中文系开办,现在则是遍地开花。不少高校认为设置新闻专业是“投资小、见效快”,相继增设新闻传播专业,一些新办的民营高校、独立学院,也纷纷设立,导致新闻专业毕业生规模空前庞大。据不完全统计,目前全国高校中开设新闻学类本科专业的有400多个,在校就读人数超过10万人。新闻学成为名副其实的热门专业。
然而,与此同时,国家新闻出版总署提出了“控制规模,优化结构,提高质量,增进效益”的方针,为了减轻*财政负担,整顿新闻出版秩序,削减停办了一批报刊。据2003年有关资料显示,全国停办报刊共677种,其中削减、停办的多以行业报、地市报、县报为主。在今后一段时间内,新闻媒体将维持现有规模,数量上不会有大的增长。我国新闻媒体目前的数量大体上控制在:报纸2200多种;期刊8000多种;广播电台、电视台、有线电视台各约1000个。
随着网络媒体的发展,新闻专业出现了两个就业新方向。一是舆情分析,各级*部门对网络舆论很重视,不少部门和企业都需要招聘舆情分析的学生;二是政务微博,目前政务微博号有近10万个,今后数量会更大,新增岗位很可观。另外,企业微博也需要部分毕业生。
瑞华会计师事务所的机构设置
瑞华会计师事务所机构包括:合伙人会议;合伙人管理委员会;专门(业)委员会;综合管理部门;分支机构。
合伙人会议是瑞华会计师事务所的最高权力机构,由全体合伙人组成。合伙人会议分为定期会议和临时会议。合伙人会议由执行事务合伙人负责召集和主持。合伙人会议按照合伙人“一人一票”方式行使表决权。
合伙人管理委员会是瑞华会计师事务所的决策和管理机构,由13名委员组成。合伙人管理委员会委员由合伙人会议选举产生,根据合伙人管理委员会授权履行职责。
专门(业)委员会是瑞华会计师事务所合伙人管理委员会的议事和参谋机构,由战略委员会、市场委员会、技术委员会、风险控制委员会、信息化建设委员会、人力资源与薪酬委员会、财务与预算委员会、合伙行为监督委员会组成。
综合管理部门是瑞华会计师事务所合伙人管理委员会的执行和办事机构,由办公室、业务发展部、技术与标准部、质量监管部、培训部、信息技术部、国际联络部、合伙事务部、人力资源部、财务部、专业服务集团办公室、党委办公室组成。
综合管理部门职责
一、办公室
办公室是瑞华会计师事务所主管文秘和行政事务的综合职能部门。具体职责是:
1、协助相关专门(业)委员会拟订综合管理、行政管理方面的制度和规定;
2、组织本所综合性会议,并形成除合伙人会议、合伙人管理委员会以外的记录或纪要;
3、办理公文的收发、运转、审核,管理行政档案;
4、督办有关文件及领导批示涉及的事项;
5、管理本所证照、印信、执业资质(如:工商营业执照、执业证书、证券期货许可证等)和业务资质(如:军工保密资质、司法会计鉴定资质等)等;
6、牵头负责年度报备、行业排名相关资料的申报工作;维护*会计师事务所监管系统、中国注册会计师协会管理系统、会计行业管理网等的公共数据;
7、负责办公用品、固定资产的购置、维护与管理;
8、负责来宾接待、物业保洁、安全保卫等后勤保障工作;负责办公场所日常工作秩序、工作纪律的维护;
9、负责维护相关的公共关系;
10、交办的其他工作。
二、业务发展部
业务发展部是瑞华会计师事务所主管市场管理、项目管理、品牌管理和文化宣传的综合职能部门。具体职责是:
1、协助市场委员会拟订业务开发、市场协调相关的制度和规定,承办市场委员会相关工作;
2、制订年度经营目标、收入计划并负责分解下达和统计管理;
3、组织落实业务发展和品牌建设规划,拟订年度业务发展和品牌推广计划;
4、负责市场管理工作、协调市场开发;
5、组织协调各类项目招投标工作,建立市场信息数据库;
6、负责项目立项、备案管理工作;组织协调和调配本所重大项目,认定公共项目的项目负责人;
7、联络和维护本所重要客户,开展客户公共关系相关活动;
8、负责项目合同管理;
9、收集、整理、分析和发布市场及行业信息;
10、负责本所VI体系的建立及实施,组织各类品牌推广活动;
11、负责品牌与文化工作,编辑出版杂志,更新官方微博信息;
12、交办的其他工作。
三、技术与标准部
技术与标准部是瑞华会计师事务所主管专业标准、专业技术支持和专业技术咨询的综合职能部门。具体职责是:
1、协助技术委员会拟订与技术标准相关的管理制度和规定,承办技术委员会相关工作;
2、负责技术支持系统规划和技术标准建设计划的具体实施,起草与专业标准、专业技术支持和专业技术咨询相关的规定和办法;
3、制定会计、审计(含审阅、审核和其他鉴证业务)领域的专业标准(包括各类专业报告模版、底稿模版、审计指引等);
4、组织行业前沿业务技术研究、专业技术课题研究,开展专业技术研讨活动,整理、推广专业研究成果;积极参与国际财务报告准则、国际审计准则以及国内会计准则、审计准则等相关法律法规的制定和修订;
5、组织建立专家库,做好外部顾问(专家)的选聘和内部资深专家的选拔,提供内外部咨询;组织或参与和专业标准、专业技术支持、专业技术咨询相关的内外部交流,维护相关的公共关系;
6、搜集国内外相关法律、法规、规章及专业标准信息,建立专业标准、专业技术支持、专业技术咨询的信息数据库并定期发布和更新;
7、负责为本所业务项目提供专业技术支持,解决执业中的重大技术难题,草拟重大的、具有一定普遍意义的技术问题的全所统一技术立场文件,制定和发布一般技术问题的技术提示;
8、组织会计、审计(含审阅、审核和其他鉴证业务)等各项执业规程和技术指南的制订、宣导、修改和解释,收集、整理和发布与会计、审计相关的典型案例和技术模型;
9、协助培训部开展涉及会计、审计技术问题的培训工作;
10、交办的其他工作。
四、质量监管部
质量监管部是瑞华会计师事务所主管风险管理和质量控制的综合职能部门。具体职责是:
1、协助风险控制委员会拟订职业道德规范、质量控制制度和规定,承办风险控制委员会相关工作;
2、负责风险管理和质量控制制度及其办法、职业道德规范及其配套办法的督导、落实;
3、对合伙人及员工遵守风险管理和质量控制制度、职业道德规范、专业技术标准情况进行考核与评价;
4、组织内部执业质量检查并提出处理意见;配合财政、证券监督部门、行业协会等外部监管机构对本所进行的质量检查;
5、负责执业人员内部资质认定、考核和分类管理工作;
6、收集职业道德建设、质量控制管理、质量控制检查、内部资质认定等相关信息,建立相应信息数据库;
7、组织开展风险管理和质量控制、职业道德建设相关的课题研究,促进相关制度与程序的改进和完善;
8、协助培训部开展风险管理和质量控制制度及其办法、职业道德规范及其配套办法的培训;
9、负责质量控制、职业道德方面的内外部学术交流;
10、负责业务档案管理和与审计鉴证业务相关的信息报备工作;
11、负责维护相关的公共关系;
12、交办的其他工作。
五、培训部
培训部是瑞华会计师事务所主管注册会计师继续教育、合伙人和员工培训、客户培训的综合职能部门。具体职责是:
1、协助相关专门(业)委员会拟订注册会计师继续教育、合伙人和员工培养方面的管理制度和规定;
2、负责组织实施新员工岗前、内部资格、执业技能、继续教育等培训;
3、建立、维护、更新、报备员工培训档案,形成相应信息数据库;
4、负责行业领军人才、高端人才培养的组织、推荐和跟踪管理;
5、负责外聘师资、内聘师资、联合培训院校的选聘、考评工作;
6、负责本所培训教材的编制,建立内部网络培训平台;
7、本所内部培训资格的申报工作;
8、注册会计师培训信息管理及培训学时确认工作;
9、配合业务发展,组织对重要客户的培训;
10、负责维护相关的公共关系;
11、交办的其他工作。
六、信息技术部
信息技术部是瑞华会计师事务所主管信息技术、信息化建设与管理的综合职能部门。具体职责是:
1、协助信息化建设委员会拟订事务所信息化建设相关的管理制度和规定,承办信息化建设委员会相关工作;
2、拟订信息化建设中长期规划,制订信息化建设年度计划;
3、负责事务所信息化管理系统的规划、组织、设计、实施及运维;
4、负责相关信息系统(邮件、网站、法规库、审计软件等)及其他专业软件的技术支持;
5、负责组织信息化建设相关项目的招标、验收和实施;
6、负责网络架构体系的规划、设计、部署及运行,信息化相关软硬件的维护和管理;
7、负责信息安全架构体系的规划、建设和实施;
8、面向决策支持,做好相关信息系统开发和数据分析工作;
9、负责信息系统使用手册的编制,组织信息系统实施的相关培训;
10、负责维护相关的公共关系;
11、交办的其他工作。
七、国际联络部
国际联络部是瑞华会计师事务所主管国际联络、外事接待的综合职能部门。具体职责是:
1、协助相关专门(业)委员会拟订本所国际化方面的管理制度和规定;
2、负责本所与RSM国际及其成员所、国富浩*际及其成员所的联络;
3、促进本所与RSM国际及其成员所、国富浩*际及其成员所的业务合作,协调国际业务在本所各分支机构之间的承接、承办;统筹本所国际业务的对外输出工作;
4、开展与RSM国际及其成员所、国富浩*际及其成员所之间的人员互换、交流及培训;
5、负责本所外事工作,包括外事接待、出国人员安排等;
6、负责跟踪国际行业组织动态,加强与国际行业组织的交流;
7、开展全球经济政策研究,为本所国际化发展提供服务;
8、负责维护相关的公共关系;
9、交办的其他工作。
八、合伙事务部
合伙事务部是瑞华会计师事务所主管合伙事务、分所事务、法律事务管理工作的综合职能部门。具体职责是:
1、协助战略委员会、合伙行为监督委员会拟订本所发展战略、合伙人提名、合伙行为监督方面的制度和规定,承办战略委员会、合伙行为监督委员会相关工作;
2、研究拟订本所中长期发展规划、参与拟订年度经营计划,组织事务所合并重组和团队加盟的尽职调查;
3、研究拟订合伙行为监督实施办法,负责合伙行为监督的日常管理;
4、负责合伙人会议、合伙人管理委员会会议的筹办,处理合伙人会议、合伙人管理委员会闭会期间日常事务,督办合伙人会议、合伙人管理委员会决议的执行落实;
5、负责办理合伙人提名、新增合伙人的考察和选拔的相关事宜;退伙合伙人的风险评估;协调合伙人关系,处理合伙人意见分歧;参与合伙人绩效考核;组织开展合伙人意见和提案的征集工作;
6、负责办理合伙人入伙、退伙内外部法定手续,管理合伙人出资事宜、拟定合伙财产分配方案;
7、负责本所分立和解散、分支机构设立和撤销的可行性研究,管理分支机构内外部登记,组织分支机构综合检查,参与分支机构综合管理考核;
8、负责处理各类法律文书,审核重要经济合同,提供内部法律咨询,处理涉外法律事务(包括涉讼、质疑、登记报备、授权许可等事项);组织员工普法培训,提供合伙人行为监督与惩戒法律意见,督办合伙人惩戒措施落实;
9、负责维护相关的公共关系;
10、交办的其他工作。
九、人力资源部
人力资源部是瑞华会计师事务所主管人才培养、人力资源管理工作的综合职能部门。主要职责是:
1、协助人力资源与薪酬委员会拟订人力资源管理、员工考核晋升、合伙人业绩考核与收益分配方面的制度和规定,承办人力资源与薪酬委员会相关工作;
2、负责合伙人的考核;
3、负责拟订人力资源规划、员工职业发展规划、人才培养规划并组织实施;
4、负责员工招聘、试用、转正定级、续聘、解聘、退休、内部调动、劳动合同等劳动关系管理;
5、负责员工薪酬管理,建立员工薪酬福利体系,办理员工各项社会统筹及商业保险;
6、负责员工绩效考核和晋升管理,组织岗位测评,建立岗位价值评估体系和员工胜任能力测评体系;
7、负责员工个人资格管理、人事档案管理;
8、处理劳动纠纷,协助处理因劳动人事纠纷产生的法律事务;
9、负责瑞华品牌的校园推广与建设,组织实施各类校园活动;
10、负责办理与人事相关的各类员工证件、证明;
11、负责收集、整理相关管理信息,建立人力资源管理信息数据库,积极推进人力资源信息化管理;
12、负责维护相关的公共关系;
13、交办的其他工作。
十、财务部
财务部是瑞华会计师事务所主管财务预算、会计核算、收支管理、内部审计工作的综合职能部门。主要职责是:
1、协助财务与预算委员会拟订财务、会计、审计方面的制度和规定,承办财务与预算委员会相关工作;
2、拟订年度财务预算及分配方案,执行财务收支及预算,编制年度财务决算,组织外聘审计机构出具审计报告,定期向合伙人提供财务报表和审计报告;
3、组织会计核算,包括会计记帐、资金解缴、纳税筹划、资产管理、会计档案管理等;开展理财服务,提高资金使用效益;
4、建立财务信息数据库;
5、负责统计报表的编制和申报;
6、负责督导分所财务、税务、统计等工作,组织财务预算、会计核算、资金调配、数据统计相关的内、外部交流;
7、负责按照合伙人考核结果进行收益分配;
8、维护相关公共关系,接受行业及主管部门组织的财务、税务、统计外部检查;
9、交办的其他工作。
十一、专业服务集团办
专业服务集团办的具体职责是:
1、研究拟订专业公司发展相关的管理制度和规定;
2、组织专业服务集团及专业公司会议,并形成记录或纪要;
3、协调专业公司之间、专业公司与事务所之间的关系;
4、负责专业服务集团、相关专业公司的文秘和行政事务管理工作;
5、负责维护相关的公共关系;
6、交办的其他工作。
十二、党办
党委办公室是负责处理党委会日常事务,协调群团组织和统一战线建设,统一管理对外宣传的综合职能部门。主要职责如下:
1、拟订事务所党的思想、组织、作风和制度建设等相关制度和考核评价办法;
2、协助党委负责人处理党委会日常管理事务;
3、负责党组织建设日常管理,包括做好党组织设置、党员发展、党费收缴、三会一课、评优表彰等,党委会议组织与记录,党支部负责人考察与党员合伙人任职推荐等;
4、负责对外宣传统一管理,做好网站更新、所志编纂等工作;
5、负责党的纪律检查日常管理,包括做好党员干部、党员合伙人遵章守纪、廉洁自律检查,定期向合伙人管理委员会通报党员合伙人遵章守纪、廉洁自律情况等;
6、负责群团组织和统一战线建设日常联系与协调,包括做好共青团、工会、妇女等群众组织,*党派和无党派知名人士等日常联系与协调;
7、建立党建、群建、统战工作数据库;
8、密切党组织上下之间、党组织之间、党组织与党员之间、党委会与合伙人管理委员会之间的沟通与协调关系,做好党组织建设、对外宣传、群团建设、统战工作等相关公共关系建设;
9、交办的其他工作。
分支机构是瑞华会计师事务所设在各地的执业机构,由天津分所、河北分所、秦皇岛分所、山西分所、内蒙古分所、辽宁分所、大连分所、吉林分所、长春分所、黑龙江分所、上海分所、江苏分所、苏州分所、南通分所、浙江分所、宁波分所、安徽分所、福建分所、厦门分所、江西分所、山东分所、青岛分所、潍坊分所、河南分所、湖北分所、宜昌分所、湖南分所、广东分所、佛山分所、珠海分所、深圳分所、广西分所、重庆分所、四川分所、云南分所、贵州分所、陕西分所、甘肃分所、青海分所、新疆分所等40家分所,以及北京执业中心、金融业务部、国际业务部和中瑞岳华(香港)、中瑞岳华(新加坡)、国富浩华(香港)组成。
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